Истец обратилась в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Республике Татарстан о возложении обязанности включить период работы в страховой стаж

Требования мотивированы тем, что истица обратилась к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в связи с наличием необходимого стажа работы. Решением ответчика в назначении досрочной страховой пенсии по старости отказано в связи с отсутствием необходимых условий. С данным отказом она не согласна, поскольку в стаж не включены период работы, а также за период ухода за ребенком. Какого-либо заявления на отпуск по уходу за ребенком или иное заявление истицей в адрес работодателя направлено не было, она продолжала свою трудовую деятельность, приказов не издавалось. Причиной отказа включения указанного периода в стаж работы послужило то, что печать работодателя в трудовой книжки истца не читаемая.

В судебном заседании подтверждено, трудовой стаж, в котором указано наименование должности и место работы истца в спорные периоды, дающие право на включение этих периодов в страховой стаж. При этом не читаемость (плохая читаемость) печатей в трудовой книжке не связана с виной истца, не свидетельствует о злоупотреблении, допущенном ею, имеет место последовательность записей и отсутствие противоречий в записях спорных периодов работы, а также иных доказательств, представленных в материалы дела. Кроме того, суд учитывает, что в трудовой книжке имеется также и читаемая печать работодателя в указанный период, таким образом, суд приходит к выводу, что в спорный период истец осуществляла трудовую деятельность, в связи, с чем исковые требования удовлетворены.